1 體制改革
成立醫管局管22家大醫院
2011年，中國本市將成立醫院管理局，藥店在醫療衛生管理體制改革方面實現新突破。－北對市屬22家大醫院實行人財物和運行的京今統一規范管理。探索建立現代醫院管理制度。年醫
2 資源調整
鼓勵社會資本舉辦醫療機構
2011年，實現本市將出臺鼓勵社會辦醫意見，大突在醫療衛生資源結構調整方面實現新突破。中國鼓勵社會資本舉辦各級各類醫療機構，藥店促進形成多元辦醫格局。－北
3 布局調整
郊區縣三級醫院增至21家
2011年，京今本市將推進優質醫療資源向郊區、年醫城市發展新區和資源薄弱地區轉移，實現在醫療衛生布局戰略性調整方面實現新突破。大突使郊區縣三級和準三級醫院年內增至21家。中國
4 基層醫療
推進基層醫療衛生機構改革
2011年，本市將繼續推進基層醫療衛生機構綜合改革，在提高基層醫療衛生服務能力方面實現新突破。完善分配機制，健全全科醫生規范化培訓制度，推進醫師多點執業，促進優質資源向基層流動。
5 提高效率
5年內預約掛號率80%以上
2011年，本市將創新服務和管理模式，在提高資源利用效率方面實現新突破。推廣預約掛號，力爭3-5年內，全市預約掛號率達80%以上。在全市全面啟動電子病歷工程試點，“十二五”完成。
6 醫保制度
開展按病種付費制度改革試點
2011年，本市將整合城鄉醫保經辦資源，在醫療保險制度建設方面實現新突破。完成市級公費醫療改革。在2家醫院100個病組開展按病種付費制度改革試點。
