近日，五強化淮南經開區總工會召開重點民營企業工會工作規范化建設現場觀摩會，激發建設組織該區16家重點民營企業工會負責人前往中志軌道、民營山河藥輔等企業實地觀摩。企業

為進一步適應民營經濟發展步伐，活力切實做好民營企業工會工作，五強化淮南經開區高度重視民營企業工會工作規范化建設，激發建設對照“六有”建設標準，民營從“五個強化”發力，企業推進全區民營企業工會工作規范化建設取得實效。活力

強化組織領導。五強化成立專項工作領導小組，激發建設明確工作目標、民營制定工作方案、企業落實工作職責，活力形成一級抓一級、層層抓落實工作格局。該區組織召開規范化建設部署會，開辦規范化建設培訓班，區總工會下沉企業指導、深入各基層工會調研摸底，下發任務清單督促落實。

強化組織覆蓋。區總工會在新組建基層工會和發展新會員上持續發力，聚焦“六有”標準對新組建工會查漏補缺、規范完善，工會工作人員深入幫促，持續增強企業工會工作活力。

強化宣傳引導。利用該區網站、微信公眾號、工會工作群等網絡平臺，廣泛宣傳“加入工會的十大好處”“六有”工會標準等知識，提高全區基層工會對規范化建設的認識。深化“公開解難題、民主促發展”主題活動，組織推動企業廠務公開民主管理工作。

強化標準執行。堅持對照“六有”標準尋找差距、集中提升，并進一步分類細化指導。結合學習先進地區、先進企業工會相關圖文資料，整理制定模板資料，下發相關企業提供參考。

強化考核激勵。將非公有制企業兼職工會主席履職補貼和規范化創建活動有效結合，通過年底考核發放一次性履職補貼。落實好小微企業工會經費全額返還工作，對新建工會且工會工作開展較好的企業，通過“以獎代補”給予不同數額的工作經費支持，更好地助力規范化建設。 （記者 吳 巍）