【摘要】非職工意愿被公司辭退的失業職員可以享受失業保險的保障,那么享受失業保險金有什么條件呢?
(1)按照規定參加失業保險,保險所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿一年以上的金領;
(2)在法定勞動年齡內非因本人意愿中斷就業的;
(3)已按規定辦理失業和求職登記的。只要滿足以上條件,條件是失業可以享受失業保險金的。其失業金的保險領取有這樣方面的規定:累計交納滿一年不足兩年的時間的,可以領取到三個月的金領失業金,滿兩年不足三年的條件為六個月,以此類推,失業最長不超過二十四個月即兩年時間。保險
慧擇提示:職工失業享受失業保險的金領保障,領取失業保險金需要滿足幾個條件,條件參加失業保險的失業人員按照法定勞動年齡非本人醫院中斷就業辦理事業和求職登記可以領取失業保險金。