5月19日，機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)黨工委舉行了2015年機(jī)關(guān)科職干部第三期“無領(lǐng)導(dǎo)小組討論”培訓(xùn)活動(dòng)。科職來自機(jī)關(guān)各部門的干部24位新提任科職干部參加了培訓(xùn)。本次培訓(xùn)緊緊圍繞“深化綜合改革、第期導(dǎo)推進(jìn)依法治校”的無領(lǐng)主題展開。

提升學(xué)員參與意識(shí)

“無領(lǐng)導(dǎo)小組討論”由科職干部組成臨時(shí)工作小組，組討討論給定的論培問題并做出決策。這種方式既給予了每位學(xué)員均等的訓(xùn)圓個(gè)人發(fā)言和參與自由討論的機(jī)會(huì)，又要求學(xué)員能夠積極主動(dòng)地表達(dá)個(gè)人思想，滿結(jié)充分地調(diào)動(dòng)了學(xué)員們的機(jī)關(guān)主體參與意識(shí)。

討論過程中，科職每位學(xué)員都能夠結(jié)合部門實(shí)際，干部對(duì)學(xué)校深化改革發(fā)展建言獻(xiàn)策。第期導(dǎo)有的無領(lǐng)學(xué)員思路清晰、分析透徹；有的組討學(xué)員觀點(diǎn)鮮明、善于表達(dá)；有的學(xué)員機(jī)敏睿智，敢于抓住機(jī)會(huì)；有的學(xué)員耐心傾聽、認(rèn)真記錄。本次培訓(xùn)充分展示了機(jī)關(guān)科職干部的能力與風(fēng)采。

培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

自由討論和合議推舉環(huán)節(jié)，既考察了學(xué)員的組織協(xié)調(diào)、口頭表達(dá)、辯論說服等能力，更對(duì)學(xué)員的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力有著更高的要求。

在討論中，盡管有些爭論言辭犀利，但每位學(xué)員都能夠做到認(rèn)真傾聽他人意見，服從團(tuán)隊(duì)最后決議，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，互補(bǔ)互助，形成合力。

專家點(diǎn)評(píng)精準(zhǔn)獨(dú)到

這次培訓(xùn)邀請(qǐng)了管理學(xué)、教育學(xué)等專家和相關(guān)職能部門的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任導(dǎo)師團(tuán)，他們理論功底深厚、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富。點(diǎn)評(píng)客觀公正，精辟到位。一方面褒獎(jiǎng)了參與者的閃光點(diǎn)，如能從工作實(shí)際出發(fā)，問題意識(shí)明顯，有較強(qiáng)的表達(dá)能力與良好的溝通技巧等，也客觀地指出了一些不足，比如缺乏宏觀思維，缺少歸納總結(jié)，時(shí)間分配不夠合理等。

專家們的點(diǎn)評(píng)得到了學(xué)員們的一致認(rèn)可。學(xué)員表示，通過培訓(xùn)，受益匪淺，特別是在宏觀思維、服務(wù)意識(shí)、工作技能等方面都有了進(jìn)一步的認(rèn)知和領(lǐng)悟。